新洲乡康宁村：三力共推，凝聚“基层治理”核心力

近年来，新洲乡康宁村坚持创新基层治理机制，完善治理体系，逐步形成“三力共推”模式，着力将基层社会治理水平提升到新的高度。

党建引领强动力。康宁村党支部坚持党建引领，夯实治理根基，以“支部带村、基础强村、产业富村、环境美村、文化兴村”五个方面为抓手，实施支部“扎根”工程，严格按照规定选优配强党组织成员，确保党组织工作更加科学化、规范化、制度化，积极培育新鲜血液，发展退役军人、返乡能人、大学生等4人入党，作为党组织的后备力量培养。班子成员“拧成一股绳”，团结一心、分工协作，富有战斗力。严格党员教育管理，规范组织生活开展，实施无职党员设岗定责，在乡村治理等工作中，党员们积极发挥模范带头作用，用实际行动支持，推动各项工作有效开展。

乡贤反哺增活力。村“两委”借春节、端午、中秋等传统节日之机，邀请在外事业有成的乡贤、致富能人等共聚一堂、共叙乡情、共谋发展，广泛听取意见建议，争取各方力量支持。充分发挥能人教化乡民、反哺桑梓、泽被乡里、温暖故土的作用，向群众分享致富经验、技能和信息，传递党的政策方针，积极采取措施对群众进行思想教育，化解邻里矛盾纠纷，引导群众崇德向善，使乡村治理更加科学化、更加现代化，为实现乡村振兴，推进乡村治理，汇聚了新的中坚力量。安徽埃米克智能水务科技有限公司的经理王励，前后捐助2万元，用于农村困难群众救助、基层治理、志愿活动开展等活动，获得社会广泛好评。

五老调解添巧力。分别成立“五老”调解队伍和由村民代表、志愿者等组成的群众议事会，发挥党员先锋模范作用，吸纳老党员、乡贤等优质力量，利用他们人熟、地熟、情况熟和良好群众基础的优势，及时排查化解群众诉求和矛盾隐患。邀请优秀党员调解员定期开展业务培训，不断提升调解队伍的业务知识和调解能力，针对网格员反映的痛点难点问题，经五老调事、群众议事后，提请支部办理，形成闭环管理，真正做到群众关切件件有落实、事事有回音。结合“党带群建，十户联治”基层治理机制，推动网格化服务管理工作走深走实，构建起“小事不出格，大事不出村，矛盾就地化解”基层治理新格局。今年以来，全村共排查化解矛盾纠纷16起，化解成功率为100%。（撰稿人：胡珂；审稿人：储芯竹）