南水回族社区：党建引领“红色物业”为居民幸福“加码”

今年以来，南水回族社区坚持以“书记项目”为牵引，积极探索党建引领基层治理有效途径，扎实推进“皖美红色物业”建设，持续提升物业服务水平，做好群众“天天有感”的关键小事，不断增强居民群众获得感、幸福感、安全感。

党建引领筑堡垒，增设物业“红色引擎”。南水回族社区将便于党组织发挥作用、便于党员参加活动、便于群众办事作为基本条件，以“责任心、公信力、组织能力”为原则，根据辖区物业管理区域特点、规模、党员人数，依法选举产生2个“业主委员会”。组织党员积极参与社区治理、有效服务群众，让居住在小区内的在职党员到社区报到，做到“社区吹哨、党员报到”，研究解决物业服务中的实际问题，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，激发居民参与小区治理的内生动力，形成社区治理新局面。

党建引领聚合力，增加物业“红色基因”。依托书记项目“马大姐工作室——讲好基层治理微故事”征求民意，召开物业协商议事会，共同探讨小区治理相关事宜，汇总小区管理问题、化解居民矛盾纠纷、监督小区日常事务，解决“社区-物业-小区”三者信息沟通不畅，持续丰富“马大姐工作法”，逐步形成“小事居民办、大事物业办、难事社区办”的新格局，社区治理与物业服务同频共振。截至目前，共召开议事会10余次，调解矛盾纠纷22件，成功化解21件，调解成功率达95.5%。

党建引领强服务，增添物业“红色元素”。结合“书记领办事项”，整合社区工作人员、支部党员、退休党员、在职党员等各类资源力量，在小区组建“微网格”和“红管家”党员志愿者队，突出党员示范带动作用，发动网格员、志愿者，充当政策法规的宣传员、矛盾纠纷的调解员、社会治安的监督员，及时发现问题，解决群众所需，切实提高小区居民的幸福指数。截至目前，共开展反诈、普法、文明创建宣传10余场次，主动参与志愿巡逻的党员群众达200余人次。(撰稿人：柏家滨;审稿人：杨京)